Berlandaskan hukum :
1.PERMENDIKBUDRISTEK NO. 40 TAHUN 2021 PASAL 11 TENTANG PENUGASAN GURU SEBAGAI KEPALA SEKOLAH
2.PP NOMOR 30 TAHUN 2019 TENTANG PENILAIAN KINERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL
3.PERDIRJEN GTK NO. 6565/B/GT/2020 TENTANG MODEL KOMPETENSI DALAM PENGEMBANGAN PROFESI GURU PASAL 5 AYAT 3 PADA LAMPIRAN 2
Pada tanggal 21 November 2022, di SMA Negeri 2 Cibitung telah dilakukan Penilaian Kinerja Kepala Sekolah (PKKS). Untuk sebagai Tim Penilai telah ditugaskan Bapak Usep Nuh, S.Pd. M.Pd dan Masduki, S.Pd. MM.
Bapak Endang Misbah Kurniawan, S.Pd., M.M. selaku Kepala Sekolah SMA Negeri 2 Cibitung baru memimpin kurang lebih 1 tahun, telah berupaya dengan keras untuk memperbaiki dan meningkatkan mutu sekolah. Langkah pertama yang dilakukan diantaranya dilakukan peninjauan ulang terhadap Visi dan Misi sekolah serta sekaligus penyusunan program – program sekolah kedepannya. Pada kesempatan itu telah disepakati Visi sekolah yang baru yaitu “Terwujudnya Insan Unggul Berkarakter Berlandaskan Iman dan Taqwa”.
PKKS pada tahun 2022 ini komponen penilaian kinerjanya terdiri dari kompetensi Pengembangan Diri dan Orang lain, Kepemimpinan Pembelajaran, Kepemimpinan Manajemen Sekolah dan Kepemimpinan Pengembangan Sekolah
Acara dimulai tepat pukul 08.00 wib, diawali dengan pembukaan oleh moderator, pembacaan doa, menyanyikan lagu Indonesia Raya dan Mars SMA Negeri 2 Cibitung, kata sambutan dari Tim Penilai, Komite Sekolah dan Kepala Sekolah. Selanjutnya Kepala Sekolah menyampaikan Profil Sekolah yang isinya diantaranya Biodata Kepala Sekolah, Kualifikasi Guru, Tenaga administrasi, Sarana prasarana dan Mutu lulusan, proses pembelajaran, Guru dan Manajemen yang telah dicapai sampai saat ini.
Selanjutnya acara dilanjutkan dengan pengecekan berkas / dokumen perlengkapan per tiap kompetensi. Setelah itu dilanjutkan dengan agenda refleksi dari tiap – tiap kompetensi. Dari refleksi tersebut telah memberikan gambaran bahwa apa yang sudah dicapai oleh SMA Negeri 2 Cibitung di bawah pimpinan Bapak Endang Misbah Kurniawan S.Pd., M.M selaku Kepala Sekolah, Tim Penilai sangat mengapresiasi dan bangga terhadap yang sudah dilakukan. Namun demikian Tim Penilai juga memberikan beberapa catatan terhadap hal – hal yyang perlu diperbaiki dan ditingkatkan kedepannya agar lebih baik. Setelah agenda refleksi selesai acara dilanjutkan dengan penutup dan doa.
